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TREINAMENTOS

 

Treinamento de Liderança

 

O Palestrante de Liderança Prof. André Ortiz e sua equipe possuem uma vasta experiência e conhecimento para agregar valor à sua companhia, como também oferecem diversos temas para que você possa lapidar e desenvolver seus colaboradores, assim como formar novos líderes.

 

Além do Método Exclusivo L.E.V.A desenvolvido pelo Prof. André Ortiz, a Consultoria Oficina do Sucesso oferece uma opção de cursos e palestras para suprir sua necessidade, lembrando sempre que o Prof. André Ortiz não trabalha com “palestras e cursos de prateleira”, ou seja, já prontos e engessados, e sim desenvolve uma palestra ou curso exatamente de acordo com sua necessidade.

Algumas opções já realizadas para nossos clientes:


• Palestra de Liderança : Calma, não sou chefe, sou seu líder!
• Palestra de Liderança : “Equipe” é diferente de Equipe!
• Palestra de Liderança:  Você é fritas ou cereja de sundae?
• Palestra de Liderança:  Um por todos, todos por um!
• Palestra de Liderança:  Você já percebeu quem é que manda na sua vida?
• Palestra de Liderança: Quanta bobagem numa única pessoa.....
• Palestra de Liderança:  Trabalho para um idiota, ou um idiota trabalha para mim?!
• Palestra de Liderança: Como ser líder numa empresa que não é?
• Palestra de Liderança: Ai meu Deus, e agora, fui promovido?
• Curso de Liderança : Introdução à Liderança: competências básicas.
• Curso de Liderança : Chefe x Líder!
• Curso de Liderança : Como lidar com a promoção? Curso de Liderança : Como delegar ao invés de mandar?

 

Lembrando novamente que essas opções são apenas algumas sugestões de pautas já desenvolvidas pelo Prof. André Ortiz, nada impedindo que uma palestra ou curso de liderança seja feito sob medida à sua necessidade.

 

Os cursos e palestras de liderança do Prof. André Ortiz seguem um roteiro específico a saber:

 

METODOLOGIA DE TRABALHO

 

A metodologia em si contempla aula expositiva  em forma de palestra através de slides em Power Point, apresentação de vídeos, exercícios práticos de fixação, vivências,  dinâmicas de grupo (role-plays), vídeos, músicas, técnicas de psicodrama e textos para reflexão, sendo que didaticamente é usada a técnica de Andragogia ao invés de Pedagogia, ou seja, é a forma pela qual o instrutor de treinamento aproveita toda a experiência de vida dos participantes, ao invés de única e exclusivamente a experiência do instrutor.

 

OBJETIVO DOS CURSOS E PALESTRAS DE LIDERANÇA  :

 

O principal objetivo é desenvolver conhecimentos, habilidades  e atitudes necessárias para liderar, como também fornecer dicas práticas para lidar com situações conflituosas do dia a dia com seus liderados. Como também conscientizar todos os departamentos sobre  a necessidade de mudar constantemente diante dos problemas encontrados nas relações com as pessoas 
(tanto cliente interno quanto externo), contornando objeções dos clientes e focando seus esforços no fechamento efetivo das vendas, gerando VALOR AGREGADO, maior atenção à INTEGRAÇÃO DA EQUIPE, motivando constantemente toda a equipe para  novos desafios.

 

O QUE SERÁ DESENVOLVIDO NOS PARTICIPANTES?

 

Dentre a programação proposta, serão trabalhadas junto aos líderes as seguintes competências :

 

• Ferramentas para liderar;
• Qualidade no Atendimento ao Cliente;
• Técnicas de Vendas e Empreendedorismo;
• Como lidar em situações conflituosas;
• Contorno de objeções e Foco em Resultados;
• Negociação com clientes difíceis;
• Percepção (sinais de compras) dos clientes;

• Marketing Pessoal;
• Autoconfiança;
• Atitudes: Conhecimento, habilidades e atitudes necessárias para a excelência em liderança ;
• Mudanças e Motivação (Quebra de Paradigmas no âmbito pessoal e profissional);
• Linguagem Corporal em Programação Neurolinguística.

 

TENHO INTERESSE E QUERO
CONHECER O TRABALHO DO
PROF. ANDRÉ ORTIZ!




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